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Régisseur/Animateur Technique H/F - CDI ou FREELANCE

RÉFÉRENCE : DIGI/REGI - Publiée le 30/04/2022


SOCIETE DIGI-SPORTS SAS

hoenheim, Alsace, France

Production / Technique / Opérationnel / Régie / Chantier, Coordination d'événements / salons

Sport / Entertainment , Event / Salon / Expo / Congres


Expérience : Indifferent
Durée : INDETERMINEE
Niveau d'étude : Indifferent
CDI à INDETERMINEE
Salaire : 18000 par an
Date de début de contrat / Période : AVRIL 2022

PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE :

DIGI-SPORTS présente LE CONCEPT D’ANIMATION DIGITALE SPORTIVE ET CORPORATE
Une exportation sur tous les terrains en France et à l’International depuis 7 ans.
Notre entreprise Française s’est rapidement imposée dans le monde de l’évènementiel sportif et corporate grâce à son Mur Digital Interactif qui enthousiasme aussi bien les joueurs de haut niveau que les spectateurs en avant ou après-match. Avec notre concept unique de murs lumineux et d’exercices interactifs qui s’adaptent à différents types de sports tels que le Football, le Tennis, le Handball, le Rugby ,le Golf, le Basket, DIGI-SPORTS devient l’attraction de tous les plus grands évènements sportifs. www.digi-sports.fr

DESCRIPTION DU POSTE :

Digi-Sports recherche un animateur régisseur technique pour ses activations dans le milieu de l’évènementiel sportif et corporate

Activité essentiellement basée en France métropolitaine

Type de contrat : CDI ou possibilité de contrat en freelance
• Poste à pourvoir immédiatement.
• Rémunération selon profil & expérience
• Frais de vie pris en charge (forfait contractuel lié aux events)
• Permis B obligatoire.

Missions :
Logistique opérationnelle
• Exploitation au quotidien des installations de Digi-Sports sur le site des évènements
• Mise en œuvre des équipements et accompagnements des clients dans leurs utilisations.
• Recensement des anomalies rencontrées et être force de proposition pour résoudre et/ou résoudre les dysfonctionnements le cas échéant.
• Participation, dynamisation et encadrements des animations
• Production des rapports d’activité liés aux interventions

DESCRIPTION DU PROFIL

• Bonne présentation & aisance relationnelle.
• Polyvalence & capacité́ d'adaptation
• Méthodique, Courageux(se) et consciencieux(se)
• Savoir être force de proposition
• Goût du travail bien fait
• Bonne condition physique

Compétences :
• Première expérience pas forcement obligatoire pour ce type de poste.
• La préparation du matériel
• le contrôle du matériel avant et après chaque utilisation
• le rangement du stock
• la réparation et remise en état du matériel
• respecter et faire respecter les règles et consigne de sécurité et d’hygiène
Vous serez en contact direct de notre directrice

"L'échec, c'est avoir l'opportunité de recommencer de manière plus intelligente"

- Henry Ford, Industriel
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