Cette annonce a été publiée sur Emploi-Événementiel.fr : https://www.emploi-evenementiel.fr/offres-emploi/directeur-technique-directrice-technique--palais-des-congres-de-versailles-4729.html

PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE :

LA SAS EPDC pilote et exploite plusieurs lieux événementiels haut de gamme en Île-de-France (depuis 2019 Versailles Palais des Congrès et l'Académie Equestre depuis 2024). Nous y accueillons chaque année des événements variés (congrès, salons, séminaires, soirées, productions artistiques). Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Directeur/trice Technique pour piloter la gestion technique et bâtimentaire de l'ensemble de nos sites, tout en assurant une mission d'exploitation sur notre site principal, à  Versailles.

DESCRIPTION DU POSTE :

Vos missions
Gestion technique multi-sites
• Suivi de l'entretien, de la maintenance et des mises aux normes ERP
• Supervision des contrats techniques (sécurité, maintenance, sûreté, hygiène)
• Appui aux projets de rénovation et d'évolution des espaces
• Référent technique auprès des collectivités et partenaires

Exploitation technique du site principal (Versailles)
• Organisation des moyens techniques pour les événements
• Pilotage des prestataires techniques (son, lumière, vidéo, etc.)
• Coordination avec les équipes internes (commercial, réceptions, production)
• Présence terrain lors des grands événements

Management & stratégie
• Encadrement d'une équipe technique polyvalente
• Optimisation des process et outils de pilotage
• Participation à  la réflexion stratégique du groupe et au développement de la structure

DESCRIPTION DU PROFIL

Profil recherché
• Formation supérieure en ingénierie, bâtiment ou production événementielle
• Expérience technique en gestion de site recevant du public, idéalement événementiel ou culturel
• Connaissance des normes ERP, sécurité incendie, maintenance technique
• Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et capacité à  naviguer entre terrain et direction

Pourquoi nous rejoindre ?
• Modèle intégré et agile, sans sous-traitance massive
• Équipe humaine, exigeante et soudée
• Lieu stratégique au cÅ“ur du développement du groupe
• Projets d'envergure, liberté d'action et vision responsable de l'événementiel

Candidature (CV + message de motivation).
Nous reviendrons vers vous fin août