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Directeur / Directrice - Paris ou Lyon

RÉFÉRENCE : VP - Publiée le 17/06/2021


SOCIETE VOIX PUBLIQUE

Paris ou Lyon, Ile-de-France, FRANCE

Direction / Services Généraux / DG / DRH, Communication / Marketing / Stratégie / relation presse

Communication / Presse / Multimédia


Expérience : Indifferent
Niveau d'étude : BAC +4/BAC+5
CDI
Salaire : Rémunération +/- 60k€ bruts annuels selon expérience et profil par an
Date de début de contrat / Période : Dès que possible

Cette annonce a été publiée sur Emploi-Événementiel.fr : https://www.emploi-evenementiel.fr/offres-emploi/directeur-directrice-paris-ou-lyon-3158.html

PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE :

Orientation Durable, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'économie sociale et solidaire et de l'intérêt général recrute un.e Directeur/Directrice pour VOIX PUBLIQUE.

CONTEXTE
Entreprise sociale agréée ESUS, Voix Publique est une agence de mobilisation citoyenne qui conçoit et réalise des campagnes pour informer, sensibiliser, motiver, recruter et finalement mettre en action les citoyens rencontrés.

Voix Publique produit et met en œuvre, pour le compte de collectivités locales, d’entreprises, d’associations et d’établissements publics, des campagnes de communication et de mobilisation de terrain en face-à-face pour des causes d’intérêt général ; ces campagnes sont réalisées par ses équipes de messagers, en contact direct avec le public, dans la rue, sur un campus universitaire, ou encore en porte-à-porte.

Avec 10 ans d’expérience, la structure double son chiffre d’affaires d’année en année ; aujourd’hui, Voix Publique c’est :
- 130 clients publics ou privés
- 20 salariés
- 5 antennes : Lille, Grenoble, Lyon, Paris, Marseille.

Voix Publique recrute sa ou son nouveau Directeur/Directrice, en CDI.

Le poste pouvant être basé à Paris ou Lyon.

DESCRIPTION DU POSTE :

MISSION
Sous la responsabilité des administrateurs, vous dirigez la gestion et le développement de Voix Publique, avec un volet d’activité fort sur le pilotage des opérations.

Pour cela, vous assurez l’encadrement de l’équipe salariée sur l’ensemble des territoires.

RESPONSABILITES PRINCIPALES
Vous assurez les principales responsabilités suivantes :

1. Direction des opérations et management
- Vous garantissez la justesse des propositions commerciales et leur faisabilité en terme de production et de garantie des standards qualités
- Vous assurez la programmation des activités et l’organisation des processus de production
- Vous garantissez la qualité, la productivité, et l’atteinte des objectifs des prestations réalisées
- Vous assurez en direct la réussite des dossiers grands comptes
- Vous gérez les ressources humaines, animez l’équipe d’encadrement, et garantissez le management à tous les échelons, jusque sur le terrain

2. Garantie de la bonne gestion de l’entreprise
- Avec l’appui du RAF (à recruter), vous supervisez le fonctionnement général de l’entreprise et des antennes (RH, juridique, financier, gestion prévisionnelle, gouvernance…) ;
- Vous analysez l’activité et produisez des recommandations stratégiques.

3. Appui au développement commercial et à la représentation
- En lien avec les associés et un.e business développer (recrutement en cours) vous contribuez au développement commercial (imaginer de nouvelles offres, partenaires, financements) et en garantissez la cohérence au regard des capacités de production.
- Vous assurez les relations clientèle, fidélisez et faites progresser les missions (volume, durée, qualité) ;
- Vous supervisez les réponses aux appels d’offres dans le cadre de marchés publics et privés en lien avec le business développer

DESCRIPTION DU PROFIL

De formation supérieure (IEP, école de commerce, d’ingénieur ou équivalent, Bac +5), vous présentez aujourd’hui un profil de direction avec une dimension « pilotage des opérations » forte.

Vous savez concrétiser vos idées et vous proposez d’excellentes compétences de direction opérationnelle (juste estimation des capacités de production, programmation et suivi des activités, élaboration et suivi budgétaire, management d’équipes à distance, lien aux partenaires). Vous savez « ouvrir le capot » quand il le faut. Vous êtes capable de passer 1 semaine à monter des cages d’escalier pour vous acculturer et parler en maître des dispositifs porte-à-porte.

Vous êtes doté.e d’un esprit entrepreneurial fort, et d’une grande proactivité. Vous savez créer des opportunités. Et. Vous avez le sens de l’humour.

Vous connaissez les collectivités locales et savez jongler avec les subtilités des marchés publics ; sinon vous avez des expériences qui vous permettront de rapidement prendre en main ces sujets.

ADHESION AUX ASPECTS PRATIQUES
- Poste en CDI temps plein, statut cadre à pouvoir dès que possible.
- Basé à Paris ou à Lyon avec déplacements réguliers à prévoir France entière
- Rémunération +/- 60k€ bruts annuels selon expérience et profil

Merci de spécifier dans votre LM vos attentes de rémunération ainsi que le lieu souhaité d’exercice de la fonction.

"L'humanité se divise en trois catégories : ceux qui ne peuvent pas bouger, ceux qui peuvent bouger, et ceux qui bougent "

- Benjamin Franklin
SOCIAL
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