Cette annonce a été publiée sur Emploi-Événementiel.fr : https://www.emploi-evenementiel.fr/offres-emploi/charge-d-affaires-h-f-2520.html

PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE :

WENES GROUP est une agence de design spécialisée dans la conception & réalisation de stands sur-mesure, l’agencement et les projets événementiels en France et à l’étranger.
En quelques chiffres :
- 12 ans d’existence
- 3 agences en France : Paris, Lyon, Nantes
- 7 millions de CA en 2018
- Top 15 des agences de stand en France
Notre agence Parisienne recherche un(e) chargé(e) d’affaires, dont le profil et les missions sont détaillées ci-dessous.

Le 13 juin 2019 Wenes ouvre ses portes pour une journée de recrutement. A cette occasion, vous pourrez rencontrer l'équipe, découvrir le poste et passer un entretien. Tentés ? Envoyez votre candidature !
Pour en apprendre un peu plus en vidéo, cliquez ici : https://youtu.be/HLZ41Ncom8M

DESCRIPTION DU POSTE :

Le poste de chargé d’affaires requiert et se base sur une double compétence :

Commerciale :
• Cibler et prospecter les clients potentiels à partir de base de données existantes
• Prendre un brief téléphonique ou lors d’un rendez vous
• Élaboration du cahier des charges en fonction des besoins du client
• Transmission et aide à la conception 3D du projet en collaboration avec nos designers
• Présentation de projet (design & offre budgétaire) lors d’un rendez-vous physique ou téléphonique.
• Vente du projet

Opérationnelle (post-signature) :
• Gestion du dossier dans son intégralité
• Réception et vérification des plans de fabrication
• Validation du projet auprès des divers fournisseurs
• Réalisation des plans d’exécution du projet
• Suivi de la fabrication du stand
• Coordination des prestataires sur le site pendant toute la durée du montage (France & Etranger)

DESCRIPTION DU PROFIL

Ecouter : cerner les besoins évolutifs des clients.
Vendre : argumenter, négocier, conclure des contrats.
Créer des liens : entretenir une relation de partenariat avec ses clients pour anticiper ses besoins.
Se construire un réseau par une approche curieuse et méthodique.
S’adapter à son interlocuteur : pouvoir évoluer dans des environnements différents.
Méthode et organisation : gestion du temps de travail et des déplacements.
Rigueur : pouvoir à tout moment faire état de son avancement à sa hiérarchie.
Pugnacité : savoir aller au bout d’un projet.
Polyvalence et Autonomie.